토토사이트 순위 이해 관계자의 전략 계획 요약
미래를위한 대화
2018 년 가을과 2019 년 봄, 토토사이트 이사회와 Mike Flores 박사는 1,300 명의 직원, 학생 및 커뮤니티 회원을 미래를위한 대화에 참여 시켰습니다.
미래를위한 대화에는 각 대학과 지구 지원 운영 사무소에서 워크샵이 촉진되어 지구의 미래 전략적 계획에 대해 서로 유용한 대화에 참여함으로써 테이블에서 공유 목소리를 내도록했습니다. 그 후, 2019 ACD 이해 관계자의 전략 계획 퇴각에서 작업 세션 중에 식별 된 대화 주제 결과를 검토하고 우선 순위를 정했습니다. 첫 번째 작업 세션에서 참가자는 액션 포커스 테마를 더 식별했습니다.
두 번째 작업 세션은 우선 순위를 정한 작업 초점 테마를 생성했습니다. 세 번째 작업 세션은 혁신적인 혁신을위한 큰 아이디어의 결정에 중점을 두었습니다. 퇴각에서 수집 한 데이터는 학군과 전술 리더십 팀 모두가 검토하고 우선 순위를 정했습니다.
우선 순위가 좋은 행동 테마는 토토사이트 Strategic Plan의 전략적 목표와 목표를 업데이트하는 데 사용되었습니다.
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학업 및 학생 지원 제공 및 노동 시장 기반 경로를 학생 접근, 완성 및 사회적 이동성에 중점을 둔다.. a.학생의 성공을 촉진하도록 설계된 프로세스, 교육 프로그램 및 서비스를 식별, 개선 및 자금 지원. b.등록 장벽을 제거하고 학생들을 가속화하기 위해 봉사 활동 및 온 보딩에 대한 접근 방식을 강화합니다. c.모든 학생들의 성과 증가 (유지, 참여, 졸업, 이전 및 직무 배치) d.민족/인종, 성별 및 사회 경제적 그룹 간의 성과 격차를 마감하여 전반적인 학생 성과 증가. e.모든 학업 및 인력 프로그램에 대한 학생 학습 결과/역량 정의, 조정, 평가 및 개선. |
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토토사이트 학생과 직원이 리더 및 공동 작업자로 발전 할 수있는 기회를 제공합니다. a. 개인적, 사회적 책임, 글로벌 시민권, 비판적 사고 및 평생 학습을 통합하여 b. 학생의 성공을 지원하기 위해 협업 및 팀워크를 개선 할 수 있도록 인재를 구축하고 권한을 부여하십시오 c. 학생, 직원 및 커뮤니티와 함께 강력한 내부 및 외부 커뮤니케이션 시스템을 구축하고 육성하십시오. |
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효과, 효율성, 민첩성 및 품질에 중점을 둔 학생, 직원, 재무, 기술, 신체 및 기타 기능을 지속적으로 향상시킵니다.. a.MyMap 프레임 워크를 활용하여 전반적인 학생 경험을 향상시키기 위해 학생들의 진보를 가속화합니다 b.직원의 참여, 만족 및 성과를 가속화하기위한 전반적인 직원 경험을 향상시킵니다. c.비용 격리에 중점을 둔 건전한 재무 관리 보장. d.학생 및 직원의 성공을 지원하기 위해 기술 구매 및 사용을 극대화합니다. e.데이터, 행동, 가치 및 조직적 성공에 대한 공유 기여를 통해 민첩한 인력 혁신 시스템과 지능적 위험 감수 시스템 개발 |
식별 된 테마
2019 ACD 이해 관계자의 전략적 계획 퇴각을 준비하기 위해 미래 대화에서 수집 된 데이터를 검토하여 ACD에 대한 행동 포커스 테마를 식별하기 위해 검토되었습니다.
언급 빈도에 따라 우선 순위로 나열되고 다음과 같이 분류됩니다.
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통합 테마
2019 년 ACD 이해 관계자의 전략 계획 퇴각 중에 참가자들은 미래 워크샵 대화에서 초점 영역을 식별하고 17 개의 액션 포커스 테마로 통합했습니다.
다음 표에 세 가지 토토사이트 Way 전략적 목표에 의해 나열됩니다.
학생 성공
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원칙 중심 리더십
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성능 우수성
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획기적인 혁신을위한 큰 아이디어
2019 년 ACD 이해 관계자의 전략 계획 후퇴 기간 동안 참가자들은 ACD 시니어 리더의 구현 가능 혁신적인 아이디어에 대해 논의했습니다. 참가자들은 가장 중요한 큰 아이디어를 확인하고 솔루션, 중요성 및 잠재적 영향에 대한 기여에 대한 세부 사항을 제공했습니다.
우선 순위가 큰 큰 아이디어는 다음과 같이 3 개의 토토사이트 Way 전략적 목표에 의해 분류되었습니다.
학생 성공
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원칙 중심 리더십
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성능 우수성
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