사랑하는 토토사이트

• 웹페이지, 디렉터리, 이메일 서명 등에 대한 정보를 유지합니다. 
• 학생의 필요/관심 사항을 완전히 이해하고 해결되었는지 확인하는 시간을 가지십시오.
• 음성 메일, 이메일 및 문자에 대한 표준적이고 합리적인 응답 시간을 약속합니다. 
• 10피트 규칙을 실천하십시오. 도움이 필요한 학생을 보면 도움을 주고 필요한 곳으로 데려가십시오.
• 정확한 추천을 위해 어떤 토토사이트 및 커뮤니티 리소스를 사용할 수 있는지 이해하십시오.

• 학생의 사용 이름을 정기적으로 사용하십시오.
• 강좌에 대해 명확하게 전달하세요.
• 중요한 순간을 만드세요.
• 자주 의미 있는 평가를 제공하십시오.
• 상황에 따른 공정성을 실천하십시오.

샌안토니오 대학은 학생들이 소속감을 느낄 수 있도록 배려하는 토토사이트 행동의 사용 및 구현에 대해 교육하는 전문 개발 기회를 새로운 교수진과 교직원에게 제공하고 있습니다.

매 봄과 가을 학기마다 Institute of Evidenced Based Change는 4~5개의 가상 세션이 포함된 과정인 Caring Campus Academy를 제공합니다. 아카데미에서는 교수진을 위한 트랙과 교직원을 위한 트랙의 두 가지 트랙을 제공합니다.

이 세션의 목적은 여러분에게 Caring Campus 행동 약속을 소개하고, 약속을 이행하고 유지하기 위한 도구와 아이디어를 제공하며, 전국 Caring Campus 대학의 교수진과 직원 커뮤니티를 구축하는 것입니다.

교수진의 경우 각각 90분 동안 지속되는 4개의 세션이 있습니다. 직원의 경우 각각 60분씩 진행되는 5개의 세션이 있습니다. 연구소는 참가자들이 모든 세션에 참석할 것을 기대합니다. 왜냐하면 각 세션의 중요한 부분은 참가자 간의 상호 작용이며, 이를 통해 다른 대학 동료와의 관계를 발전시키고 서로에게서 배울 수 있기 때문입니다. 세션은 녹화되어 참가자가 나중에 검토할 수 있도록 합니다.

이 아카데미는 신입 직원을 대상으로 하지만 모든 SAC 직원의 참여를 환영합니다. 아카데미를 마친 후 기대되는 것은 모든 새로운 교수진과 교직원이 채용 첫 해에 Caring Campus에 참여하게 되는 것입니다.

당신이 신입 사원이 아닌 경우 현재 위원회의 일원이 되거나 Caring Campus 행사에 참여하도록 요청합니다. 목표는 모든 직원이 한 학기 내에 Caring Campus 행동 약속에 참여할 준비가 되도록 하는 것입니다. 다음 아카데미 참가자 집단에 합류하고 싶다면 jjaimes23@토토사이트edu로 Joan Jaimes 박사에게 문의하세요.

*자금 조달 문제로 인해 모든 참가자가 참석할 수는 없으므로 이 아카데미와 관련된 비용이 있습니다.

참여하고 싶으십니까?토토사이트 배려 위원회에 임원 또는 회원으로 가입하여 확립된 약속을 강화하고 조직 문화에 대한 약속을 내재화하며 새로운 통찰력, 기술 및 역량을 얻는 데 중요한 역할을 수행하십시오. 위원회는 이니셔티브에 적극적이고 다양한 회원이 있도록 하고, 모든 회원이 중요한 결정에 대해 협의하고, 대학 전략 계획에 부합하는 Caring Campus의 미래를 위한 계획이 수립되도록 하는 일을 담당합니다.

Caring Campus Liaison과 협력하여 회원은 다음을 수행합니다.

1. 더 나은 의사소통을 촉진하기 위해 정기적인 회의를 마련합니다.
2. Doodle, GCal, Google Drive와 같은 앱을 사용하여 적절한 회의 시간을 예약하세요.
3. 의제를 설정하고 고수합니다(위원회 위원과 위원장의 제출 내용을 종합하여 작성).
4. 회의록과 참석 여부를 확인하세요.
5. 다른 사람의 의견을 존중하고 개방적인 분위기를 유지하세요.
6. 회의 후 취해야 할 조치를 명확하게 식별합니다.
7. 참석자들에게 회의록과 취해야 할 조치를 즉시 공유하세요.

캠퍼스 배려 위원회는 매달 마지막 금요일에 모임을 갖습니다. 위원회에 참여하고 싶거나 추가 정보를 받고 싶으시면 Daniel Chevez(dchevez@토토사이트edu) 또는 Joan Jaimes 박사(jjaimes23@토토사이트edu)에게 문의하세요.